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Leiter/in Personal 100%

HR vom Feinsten

Ihr Gewinn

  • Aktive Beratungsfunktion in GL
  • Langfristiges Engagement erwünscht
  • Kombination strategisches und operatives HR
  • Arbeitsort mit ÖV gut erreichbar

Ihre Aufgaben
Als erfahrene Führungspersönlichkeit fällt es Ihnen leicht, strategische und operative Aufgaben zu kombinieren, Entscheide zu treffen und zu vertreten, aber auch zu delegieren und die Zusammenarbeit zu fördern. Ihr Fokus liegt dabei auf der gesamten Führung des Personalwesens inkl. der Salärverarbeitung und den Sozialversicherungen. Ein weiterer, wichtiger Aspekt liegt im Aufbau der Personalentwicklung und in der Mitgestaltung der Firmenkultur. Zudem stellen Sie eine hohe Personalzufriedenheit sicher. Die Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und den Führungsverantwortlichen wird durch einen regelmässigen Austausch und fachlichen Support gegenseitig unterstützt.  

Ihr Profil

  • mehrjährige Erfahrungen als HR-Führungspersönlichkeit inkl. Payrolling und Projekterfahrung
  • sehr gute Kenntnisse des Arbeitsrechts und Sozialversicherungen
  • Führungskompetenz und hohe Sozialkompetenz, fachübergreifendes Denken, Durchsetzungsvermögen, Organisations- und Verhandlungsgeschick, Begeisterungs- und Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein
  • gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen (weitere IT-Kenntnisse von Vorteil)
  • sehr gute Deutschkenntnisse

Kontakt
Überzeugen Sie uns mit Ihrer Bewerbung an jobs@vincipersonal.ch.

 

Ihre Ansprechpartnerin

Rahel Lobstein

Tel: +41 61 201 18 09
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